bienestar en los negocios
Como empleador, usted tiene el deber de velar por el bienestar de su gente. El éxito de su organización depende de ello.
Porque cuando sus empleados están más felices y saludables, trabajan más duro, obtienen mejores resultados y hay un ambiente mucho más agradable en su lugar de trabajo.
Es posible que haya experimentado eso antes, o puede ser un objetivo suyo lograrlo algún día. le brinda las herramientas para lograrlo…
Personal bajo presión, negocio bajo presión
La vida moderna se está volviendo mucho más instantánea y conveniente de muchas maneras. Pero eso no significa que se esté volviendo más fácil. De hecho, lo contrario parece ser cierto.
Hoy en día, las personas se sienten bajo una inmensa presión tanto dentro como fuera del trabajo. Y la mayoría de las sesiones de asesoramiento que llevamos a cabo con los empleados son para aquellos que luchan con su salud mental, una cantidad asombrosa. 41% del total de llamadas que recibimos.
Los cinco problemas más comunes se desglosan de la siguiente manera:
- Ansiedad: 25%
- Estado de ánimo bajo: 14%
- Depresión: 8%
- Socio: 7%
- Duelo: 6%
Está claro: si sus empleados tienen una sensación de bienestar reducida, esto afectará su trabajo. Y eso afecta su resultado final.
Pero los mejores empleadores trabajan para corregir eso…
Introducir un PAE
El programa de asistencia para empleados (EAP) es una red de apoyo solidario y compasivo para usted y sus empleados. Está abierto las 24 horas del día, los 7 días de la semana y está disponible en línea, en persona y por teléfono en todo el mundo, lo que lo convierte en el EAP más accesible en la actualidad.
Es el EAP más confiable del Reino Unido e Irlanda, con 15 millones de personas usándolo en este momento para mejorar un poco sus vidas, un día a la vez.
Y con EAP implementado como su compromiso proactivo con el bienestar de los empleados, no solo aumentará la productividad y el rendimiento del personal, sino que es más probable que su gente le sea leal.
Hablemos del EAP perfecto para su negocio. Solicite una llamada de un experto en bienestar corporativo hoy mismo.