Consejería Corporativa para la Depresión |
Beneficios de la consejería para la depresión
Los problemas de salud mental se abordan más comúnmente con opciones de tratamiento con medicamentos psiquiátricos. Los medicamentos antidepresivos pueden ayudar con las enfermedades mentales. Combinar esto con la ayuda profesional de un consejero es la mejor manera de obtener resultados a corto y largo plazo.
Las terapias de conversación pueden ayudar especialmente a quienes luchan contra la depresión. También puede escuchar que se refieren a ellos como asesoramiento, tratamientos de conversación o terapias psicológicas.
Si sus empleados están pasando por un período difícil de sus vidas, el asesoramiento a corto plazo es perfecto para ayudarlos a superarlo. Esto podría deberse al duelo. Esto puede incluir perder a un pariente cercano, tener problemas de relación o complicaciones de salud.
es el servicio EAP galardonado más grande del Reino Unido e Irlanda. Nuestro EAP está listo para ayudar con:
- Una línea de ayuda las 24 horas del día, los 7 días de la semana, los 365 días del año, con llamadas atendidas por asesores internos experimentados, especialistas legales y financieros.
- Asesoramiento EAP presencial, telefónico o en línea
- Sesiones de terapia cognitiva conductual (TCC)
- Asesoramiento por correo electrónico y chat en vivo: alguien con quien hablar en cualquier momento del día
- Gestión financiera, deuda e información legal
- Herramientas en línea de evaluación de la salud física y mental
- Portal de salud en línea y aplicación Health e-Hub: úselo sobre la marcha, dondequiera que vaya
Con la confianza de más de 50 000 empresas clientes
Consejería para la depresión: qué esperar con
El programa de asistencia para empleados es el EAP galardonado más grande del Reino Unido e Irlanda, y brinda apoyo solidario y compasivo a más de 10 millones de personas.
Con el servicio, obtiene acceso a consejeros y terapeutas que pueden ayudar a los empleados con una variedad de problemas de salud mental.
Mejorar el acceso a las terapias psicológicas, como la TCC, puede ayudar a sus empleados. Los consejeros también pueden ayudar a resolver cualquiera de sus problemas emocionales. Esto incluye la depresión, y así es como apoyamos a su gente.
Qué ofrece el programa de asistencia al empleado
El programa de asistencia para empleados es el EAP galardonado más grande del Reino Unido e Irlanda, y brinda apoyo solidario y compasivo a más de 10 millones de personas.
La primera vez que un empleado llama, uno de nuestros asesores calificados lo evaluará por teléfono. Nuestros consejeros se enfocarán en lo que necesitan y los emparejarán con su consejero ideal. Por ejemplo, los empleados pueden no saber que necesitan terapia tanto para la ansiedad como para la depresión. Nuestra evaluación puede emparejarlos con alguien que pueda ayudar con ambos.
Primero, habrá una cita con el consejero designado. Juntos desarrollarán una relación y un plan. Esto puede ser una combinación de psicoterapia y asesoramiento para la depresión. La TCC y otras terapias también pueden ser útiles junto con el asesoramiento.
Aquí en , nuestro objetivo es lograr que los empleados estén saludables y regresen al trabajo lo antes posible. Utilizamos asesoramiento a corto plazo basado en soluciones. Cada servicio de asesoramiento es regular, intensivo y eficaz. Esto incluye nuestros servicios de asesoramiento CBT en línea, servicios telefónicos y sesiones en persona.
Las sesiones se basan en soluciones, por lo que el consejero y el empleado discutirán el progreso que han logrado juntos. Luego recapitularán las herramientas que hayan obtenido para ayudar a hacer frente a sus problemas. Esto le permite al empleado ver un progreso claro y ayudarlo a enfrentar mejor la depresión en el futuro.
¿Listo para encontrar más? Haga clic en el botón de abajo, ingrese sus datos y nosotros haremos el resto por usted. Le ofreceremos un tutorial y responderemos a cualquiera de sus preguntas.
¿Qué tan efectiva es la consejería para la depresión?
Uno de los mayores obstáculos para lidiar con la depresión es hablar sobre ella y reconocerla. A menudo es más fácil hablar con un extraño que con amigos y familiares. Es por eso que un consejero imparcial puede ser útil.
Durante la terapia de conversación, un consejero o terapeuta capacitado escucha a sus empleados. Ayudan a sus empleados a encontrar sus propias respuestas a los problemas, sin juzgar.
El asesoramiento tiene como objetivo ayudar a comprender los problemas que afectan a su empleado. Su papel es escuchar, brindar retroalimentación y trabajar con ellos para desarrollar estrategias para hacer frente a la situación.
Esto brinda a los empleados las herramientas para hacer frente a los problemas y sentirse más felices. Esto conduce a un empleado más productivo y comprometido. El uso de nuestro EAP puede ayudar a su organización a:
- Reducir las enfermedades y ausencias relacionadas con la salud mental hasta en un 45 %
- Reducir la rotación de personal hasta en un 18%
- Aumente la productividad hasta en un 8%
- Reduzca costos y gastos hasta en un 30%
- Llame hoy a nuestros expertos en bienestar o solicite una demostración de nuestros servicios EAP.
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