Asociación EAP |

La Asociación de Profesionales de Asistencia al Empleado reconoce a como un proveedor registrado de EAP.

La EAPA es nuestro órgano de gobierno profesional y reconoce que cumple con sus estrictas pautas para brindar los más altos estándares de asistencia a los empleados.

Por qué nuestro reconocimiento EAPA es importante para usted

Cuando usted o sus empleados utilizan los servicios EAP de , puede sentirse seguro sabiendo que un proveedor líder en el Reino Unido está respaldando su bienestar físico y psicológico.

Estos son los objetivos de la EAPA con los que nos comprometemos con orgullo para usted:

• Eficacia organizacional: mejorar continuamente la estructura organizacional y los recursos de EAPA para perseguir su visión, lograr su misión y satisfacer plenamente las necesidades de sus miembros.
• Ética profesional: apoyar el más alto nivel de práctica ética entre los profesionales de asistencia al empleado.
• Desarrollo profesional: mejorar continuamente la competencia y las calificaciones de los profesionales de asistencia al empleado.
• Estándares profesionales: fomentar el más alto nivel de estándares del programa de asistencia al empleado.
• Reconocimiento profesional: para promover el conocimiento y reconocimiento de los beneficios del programa de asistencia al empleado.
• Investigación e información: para brindar información y patrocinar investigaciones sobre temas que afectan el desarrollo del campo y sus profesionales.

Servicios EAP de

Ayude a sus empleados a lidiar con los problemas personales que afectan su desempeño laboral con los servicios EAP de .

Con asesoramiento confidencial disponible en persona, en línea o sobre la marcha a través de la aplicación , brindará a sus empleados todas las posibilidades posibles de mejorar su bienestar.

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