Salud mental en el lugar de trabajo
Es un hecho que cada vez más empleadores están comenzando a comprender la importancia de controlar la salud mental en el lugar de trabajo.
Después de todo, en cualquier momento una de cada seis personas en el Reino Unido e Irlanda sufre en el trabajo con síntomas de una condición de salud mental.
Esa es una de cada seis personas. Y esos son solo los números que conocemos.
Las consecuencias de una mala concienciación sobre la salud mental en el trabajo significan que muchas más personas podrían estar luchando. Esto podría incluir problemas de salud mental a largo plazo con sus propios empleados.
Peor aún, innumerables podrían estar pasando desapercibidos. Ahí es donde podemos ayudar.
Los mejores empleadores adoptan un enfoque proactivo para el bienestar de sus empleados.
Entienden una verdad simple. Una fuerza laboral más feliz es una fuerza laboral más productiva, entusiasta y leal.
Pero, ¿cómo hacen que esto suceda?
Programas de bienestar en el lugar de trabajo
Los programas de bienestar en el lugar de trabajo son integrales para su personal, ya que fomentan y promueven la salud y el bienestar.
Y la opción número uno para los empleadores en el Reino Unido es el programa de asistencia al empleado de .
Nuestras líneas de ayuda 24/7, 365 reducen el estrés, la ansiedad y la depresión; y tenemos pruebas.
Aumenta la productividad y reduce el ausentismo. Brinda a las personas las herramientas necesarias para obtener mentalmente saludable. Él crea conciencia entre compañeros de trabajo. Incluso se prepara para volver al trabajo más rápido.
¿Hay algo que no poder ¿hacer?
Con nuestro EAP, obtienes:
- 24/7, 365 acceso a líder en el mercado salud mental Esto incluye información financiera y legal y más
- Acceso a excelentes servicios de consejería EAP
- Formación en salud mental en el lugar de trabajo. Existe nuestra variedad de talleres, capacitación acreditada en Primeros Auxilios para la Salud Mental y más
- Nuestra aplicación para teléfonos inteligentes Mi Ventaja Saludable. Proporciona integral salud y Bienestar apoyo en la palma de tu mano
¿Por qué es tan importante el bienestar en el lugar de trabajo?
Ayuda cuando está abierto sobre la importancia de salud mental en el trabajo. Ayudas al bienestar emocional, psicológico y social de tus empleados a través de cinco claros beneficios:
- Los empleados se toman menos días libres con síntomas de salud mental. Y, si no están bien, se quedan sin trabajar como deberían.
- Usted mejora su reputación comercial en general al cumplir con el deber de cuidado de sus empleados.
- El trabajo se convierte en un lugar más feliz para estar, lo que te ayuda a atraer a los mejores talentos
- Los empleados se vuelven mucho más motivados y su rendimiento laboral mejora
- Su mejor gente permanece leal tanto a usted como a su empresa, lo que reduce la rotación de personal
Hablemos de cómo el EAP de puede ayudarlo a usted ya su negocio. Solicite una llamada de un experto en bienestar en el lugar de trabajo hoy mismo.